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Il modello delle competenze per lo sviluppo delle capacità - Ipermanaging

Gian Carlo Cocco

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Description:Uno tra i più noti consulenti del nostro paese spiega (in modo pacato e senza eccessi) cosa significhi far carriera in azienda.È indispensabile fare carriera? Certamente no, ma è certamente fondamentale svolgere attività professionali e manageriali coerenti con le proprie attitudini, esperienze e aspirazioni.Da tempo, per quanto riguarda il fenomeno "carriera", siamo di fronte a posizioni estreme. C'è chi si chiede se veramente "far carriera" valga una vita e se, per caso, come enuncia Peters, arrivare al vertice delle proprie aspirazioni (al "massimo livello di competenza") non significa solo dover condurre un'epica e interminabile battaglia per rimanere, comunque, a galla. Altri invece hanno, altresì, profuso le loro energie per dispensare consigli, fornire tattiche e strategie per esprimere il meglio di se stessi ed ottenere la posizione voluta, lavorare con efficacia o, addirittura, ottenere il successo.Forse però esiste la posizione intermedia che, se da un lato sottolinea la necessità di impegnarsi in un lavoro, dall'altro chiarisce l'importanza di svolgere al meglio la propria professione, in maniera soddisfacente per chi lo pratica e per chi ne riceve le opere.Conoscere un po' di più i propri punti forti e deboli, definire sistematicamente lo scacchiere di manovra delle opportunità di lavoro che ciascuno ha di fronte, ridefinire meglio le capacità richieste per svolgere efficacemente il lavoro attuale può essere un utilissimo servizio.Lo scopo di questo libro, richiamando il "modello delle competenze", è proprio quello di favorire una verifica sia in termini attuali, sia in termini prospettici delle proprie probabilità di successo; di dare un aiuto per definire meglio il quadro delle capacità che possediamo e di quelle che vengono richieste per ricoprire il ruolo di oggi e di domani; vuole fornire uno spunto per far emergere eventuali carenze che possono minare i risultati che dobbiamo ottenere ed essere un riferimento per costruire in modo strategico, ma fortemente realistico, la mappa delle capacità necessarie per la professione e la carriera.We have made it easy for you to find a PDF Ebooks without any digging. And by having access to our ebooks online or by storing it on your computer, you have convenient answers with Il modello delle competenze per lo sviluppo delle capacità - Ipermanaging. To get started finding Il modello delle competenze per lo sviluppo delle capacità - Ipermanaging, you are right to find our website which has a comprehensive collection of manuals listed.
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Pages: 184

Format: PDF, EPUB & Kindle Edition

Publisher: Franco Angeli

Release: 1993

ISBN: 8846454316

Description: Uno tra i più noti consulenti del nostro paese spiega (in modo pacato e senza eccessi) cosa significhi far carriera in azienda.È indispensabile fare carriera? Certamente no, ma è certamente fondamentale svolgere attività professionali e manageriali coerenti con le proprie attitudini, esperienze e aspirazioni.Da tempo, per quanto riguarda il fenomeno "carriera", siamo di fronte a posizioni estreme. C'è chi si chiede se veramente "far carriera" valga una vita e se, per caso, come enuncia Peters, arrivare al vertice delle proprie aspirazioni (al "massimo livello di competenza") non significa solo dover condurre un'epica e interminabile battaglia per rimanere, comunque, a galla. Altri invece hanno, altresì, profuso le loro energie per dispensare consigli, fornire tattiche e strategie per esprimere il meglio di se stessi ed ottenere la posizione voluta, lavorare con efficacia o, addirittura, ottenere il successo.Forse però esiste la posizione intermedia che, se da un lato sottolinea la necessità di impegnarsi in un lavoro, dall'altro chiarisce l'importanza di svolgere al meglio la propria professione, in maniera soddisfacente per chi lo pratica e per chi ne riceve le opere.Conoscere un po' di più i propri punti forti e deboli, definire sistematicamente lo scacchiere di manovra delle opportunità di lavoro che ciascuno ha di fronte, ridefinire meglio le capacità richieste per svolgere efficacemente il lavoro attuale può essere un utilissimo servizio.Lo scopo di questo libro, richiamando il "modello delle competenze", è proprio quello di favorire una verifica sia in termini attuali, sia in termini prospettici delle proprie probabilità di successo; di dare un aiuto per definire meglio il quadro delle capacità che possediamo e di quelle che vengono richieste per ricoprire il ruolo di oggi e di domani; vuole fornire uno spunto per far emergere eventuali carenze che possono minare i risultati che dobbiamo ottenere ed essere un riferimento per costruire in modo strategico, ma fortemente realistico, la mappa delle capacità necessarie per la professione e la carriera.We have made it easy for you to find a PDF Ebooks without any digging. And by having access to our ebooks online or by storing it on your computer, you have convenient answers with Il modello delle competenze per lo sviluppo delle capacità - Ipermanaging. To get started finding Il modello delle competenze per lo sviluppo delle capacità - Ipermanaging, you are right to find our website which has a comprehensive collection of manuals listed.
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